Adaptive Function of Maximization Decision-Making Styles: A New Perspective Based on the Four-Quadrant Theoretical Model
The maximization decision-making style includes two dimensions: the maximization goal and the maximization strategy, each exhibiting distinct adaptive functions. Most studies often rely on scores of the overall or the specific dimension, a method that fails to fully capture the complexity of maximizers. This review analyzes the differences and connections between the two dimensions of maximization from the perspective of motivation, leading to the proposal of a person-centered maximization four-quadrant model. This model categorizes decision-makers into four types: mixed-type, goal-oriented, strategy-oriented, and non-maximizers. Based on this model, this review analyzes the adaptive functions of different types of maximizers from the perspectives of emotional adaptation and social consumption behavior adaptation. Finally, this review discusses the theoretical and practical value of the maximization four-quadrant model, and suggests that it should be further explored from the aspects of dimensional interaction of maximization, person-centered perspective, longitudinal analysis, influencing factors and neurological foundations, to enhance understanding of adaptive functions of different types of maximizers.
Maximization Decision-Making Styles
从日常商品的选择到职业方向的决定,决策贯穿于人们生活的各个方面。人们普遍追求优质的决策,然而,对于选项的深入搜索程度和最佳结果的追求在个体间存在差异。
研究逐渐揭示,最优化决策风格会同时带来积极结果和消极结果。研究表明,最优化决策风格不仅与优质的客观决策结果正相关(
然而,仅仅区分最优化决策风格的维度与其他心理变量间关系可能不足以反映其现实意义。一方面,最优化目标与最优化策略均是最优化者的内涵维度,单独分析某一维度得分难以全面理解最优化者的特征;另一方面,最优化目标与最优化策略具有不同的情绪与行为结果,仅仅通过总均分概括难以深入理解最优化者的复杂性。本文以理解不同类型最优化者的情绪和行为特征为出发点,基于动机视角分析了最优化决策风格两维度的区别和联系,并由此提出从以人为中心出发的最优化四象限模型及其假设。继而基于模型,从最优化决策的情绪适应和社会消费行为适应两个视角来梳理和论述不同类型最优化者的适应功能。最后本文讨论了最优化四象限模型的理论与实践价值,并探讨了未来的研究方向。
由此,最优化目标与最优化策略两者不可一概而论,因为最优化决策风格同时涵盖这两个成分,他们与其它心理变量的关系呈现出不同(
基于上文,最优化决策风格的两个维度与其它心理功能之间不仅存在一致性和差异性,还可能有交互作用。这表明,最优化决策风格的情绪或行为结果可能随着最优化目标与最优化策略水平的变化而动态变化。因此,仅仅依据最优化决策风格的双成分模型,可能不足以全面分析不同类型最优化者的情绪及行为特征,我们需要一个新的模型来深入理解这两个维度的复杂交互,即采用以人为中心的研究视角探索个体在不同水平的最优化目标和最优化策略下的情绪和行为特征。“四象限”模型已经广泛用于阐释两个维度的联合作用,例如最初的时间管理四象限法则(
以往有关最优化决策风格的研究均聚焦于探讨最优化决策风格的成分,然而这种研究方法忽略了最优化者通常同时具备这两种维度的特征,并且这两个特征之间可能存在叠加效应。在现实生活中,个体的最优化策略和目标得分可能同时较高,或者一高而另一个低,如有些人可能设定了较高的目标,但并不愿意付出相应的努力。这种差异意味着,即使是同被归类为最优化者的个体,他们的情绪和行为特征也可能存在显著差异。这种内在的复杂性可能是导致不同研究结果出现不一致性的原因之一。而四象限模型则能够帮助识别和解释不同类型最优化者之间在情绪和行为结果方面的差异,进而帮助我们更好地理解最优化策略和目标如何在复杂的现实生活情境中发挥作用。
根据上述分析,本研究提出四象限模型来划分最优化决策者的类型。并将人群分为四种类型:目标型最优化者,策略型最优化者,混合型最优化者以及非最优化者。该模型具体如下
目标型最优化者设定高决策目标,但较少进行选项搜索。这种高目标带来高自尊和自我效能感(
策略型最优化者决策目标较低,但频繁地进行选项搜索。这种广泛的搜索可能导致认知偏差(
混合型最优化者结合了高决策目标和频繁的选项搜索,研究表明这种最优化决策风格通常与负面的主观评价相关,如高抑郁水平(
通过这个模型,我们可以更细致地理解最优化策略和目标如何独立及共同影响个体的情绪和行为。
由于以往研究未明确区分最优化的类型进行研究,于是本文通过查阅过往文献数据分析中细节结果,分析最优化目标和策略以及他们与心理变量的关系,间接论述不同类型最优化者的适应功能,进而评估各类型的适应性。
本文从现有实证研究的结果出发,将有关最优化决策风格与情绪适应相关的研究内容概括为三个主要领域:积极消极情绪、生活满意度以及决策满意度。此外,本文通过对最优化目标、最优化策略以及最优化的区分,深入分析了目标型、策略型及混合型最优化者的情绪适应特征。
生活满意度是指个体基于个人标准对其生活的总体评估和认知(
理论上,致力于挑选出最佳选项的最优化者应更满意于其选择并体验更多积极情绪,然而,实证研究显示这类个体往往感受到更强烈的负面情绪(
在研究最优化决策风格与满意度的关系时,研究者不仅探讨了其与生活满意度的关系,也研究了最优化决策风格与决策满意度的关系。研究表明,最优化者通常表现出较低的决策满意度和更强烈的负面情绪(
综上所述,最优化目标与积极的情绪适应(如生活满意度和积极情绪等)正相关,最优化策略与消极的情绪适应(如抑郁和消极情绪)正相关,并且与积极的情绪适应负相关,最优化决策风格则主要与最优化策略的表现相似。从动机视角来看,最优化目标通过设定更高的标准促进个体追求更高的自我实现,而最优化策略通过增加评估的过程频繁导致个体体验更多的消极情绪,导致消极的情绪适应。因此,混合型及策略型最优化者可能经历更多的消极的情绪适应,而目标型最优化者则有更多积极的情绪适应。
综合以往文献,最优化决策风格影响行为适应的相关的研究内容概括为以下五个领域:社会比较、亲社会行为、风险行为、信息寻求和财经行为,本文将探讨最优化策略、最优化目标和最优化决策风格与行为适应的关系,进而推测目标型、策略型及混合型最优化者的社会消费行为适应特征。
最优化者更倾向于进行频繁的社会比较,特别是向上社会比较对他们的影响尤为显著(
研究表明,与满足者相比,最优化者通常被认为较不温暖,并且获得较少的社会支持,部分可能是由于他们被认为神经质较高(
最优化决策风格与风险行为间的关系因风险决策任务范式的不同而存在差异。风险决策任务范式分为描述范式和经验范式:描述范式涉及直接查阅行为后果和概率,而经验范式基于亲身体验行为的概率结果(
系统综述表明,最优化者信息寻求会导致较重的认知负担,并由此产生更多的认知偏差,这与最优化策略紧密相关。认知偏差表现为难以准确地评估决策中的成本和收益(
数字技能、财务计划及储蓄行为等均是财经行为中的一部分。研究表明,最优化目标得分更高的个体展现出更高的数字技能(
综上所述,最优化策略与消极的行为适应(如频繁的社会比较、更少的亲社会行为)相关,而最优化目标通常与这些负面行为无关,反而与道德和储蓄行为正相关。最优化决策风格则除储蓄意愿外,主要与最优化策略的行为适应表现一致。这一发现主要与最优化策略和最优化目标的本质有关,即最优化策略倾向于更多的选项广泛搜索,这在行为上通常转化为更多的消极行为,最优化决策风格也主要与之表现一致。因此,混合型及策略型最优化者有着更加消极的社会消费行为适应,而目标型最优化者则有更加积极的社会消费行为适应。对不同类型最优化者的情绪适应和社会消费行为适应的总体归纳如下
大部分关于最优化决策风格的研究聚焦于其消极影响和机制,而对积极影响的探讨较少。基于
明确区分最优化决策风格的适应性与非适应性功能,并进行类型分析,对促进该领域的发展具有重要意义。理论上,最优化决策风格包含适应性和非适应性方面,仅看总均分或维度与其他心理结构间的关系,无法准确揭示其作用机制。实际应用中,四象限模型为不同场景下个体认知和行为干预提供了理论依据。例如,在教育领域可以根据学生的最优化类型对于个体的职业方向提供干预建议;在心理咨询领域可以为受最优化困扰的来访者提供了新视角和干预思路。
虽然本文核心探讨最优化目标的积极结果和最优化策略的消极结果,但需要明确的是,这些积极或消极的影响并非绝对。在某些任务范式或情境中,最优化策略同样能产生积极的决策结果。例如,抽样范式的行为任务中,更频繁地在选项间切换抽样的人倾向于选择有较大获胜概率的选项(
本文为通过维度视角下的四象限理论模型探讨了最优化决策风格的适应性与非适应性结果,为理解最优化决策风格提供了新的理论框架。未来研究还可以尝试从其它视角理解该决策风格,发展与本文不同的理论模型。鉴于该四象限模型的研究证据仍处于初级阶段,需要更多的实证支持。因此,未来的研究方向至少包括以下五个方面。
第一,基于最优化决策风格的维度及其交互作用开展研究。多数研究将最优化决策风格作为总体开展研究,这种方法忽略了其内部维度在适应性和非适应性方面的差异。未来研究分别探讨这两个维度,并研究它们的交互作用,以便制定有效的干预策略。自从
第二,采用以人为中心的视角来区分最优化决策风格的类型以开展研究。虽然以往研究采用了以变量为中心的视角来探究最优化,它们未对个体进行分类,因而不明确最优化类型的适应性和非适应性。通过四象限模型,本文将最优化总均分、最优化目标得分和最优化策略得分与其他心理变量的关系分别视为混合型、目标型和策略型最优化者适应功能的间接证据,但这还尚不足以作为直接证据。例如,鉴于策略型最优化者的最优化目标维度得分和目标型最优化者的最优化策略维度得分大概率不为零,那么最优化策略与积极情绪负相关以及最优化目标与积极情绪正相关(
第三,开展从最优化维度或类型出发的纵向研究。目前研究多采用横断面问卷调查法,这种方法在推断因果关系方面具有局限性。尽管有些研究尝试通过实验设计来弥补这一不足,但简单从最优化决策风格和非最优化决策风格的角度出发,忽略了状态最优化与特质最优化决策风格之间的差异。例如,特质最优化者在消费领域的表现可能并非总是最优化(
第四,关注不同类型最优化决策风格的潜在影响因素。目前研究主要聚焦于最优化决策风格个体与非最优化决策风格个体的差异,而对于不同类型最优化决策风格的潜在影响因素还鲜有探讨。研究发现人格特质可能会影响最优化决策风格(
第五,在神经科学领域深入研究不同类型最优化者的差异。最优化决策风格研究大多依赖于量表调查测量个体的显性最优化决策风格,然而这种方法可能受到诸多因素的影响。相对而言,神经科学视角提供了一种深入探讨决策风格的外显与内隐成分的途径(